Disko vzdušje na HR dogodku? Zakaj pa ne – udeležili smo se Disrupt HR v Beogradu. Dogodek je bil vse, kar obljublja ime – energičen, drzen, poln svežih HR idej.
Za nas je Disrupt HR pomemben – tako za krepitev in vzpostavljanje poslovnih odnosov s partnerji na srbskem trgu kot tudi za pridobivanje inovativnih znanj vrhunskih strokovnjakov iz prakse. Ob tem smo z veseljem delili tudi svoje izkušnje s področja digitalizacije HR.
Domov smo se vrnili polni vtisov, navdiha in novih poznanstev.
[render_custom_field field=”active_campaign_form”]
Začeli smo s kavo in rogljički, končali pa polni idej, novih vpogledov in tudi kakšne zdrave dileme. Na tokratnem MintMinds brunchu smo odprli zelo aktualno vprašanje: kako v podjetju sistematično in premišljeno razvijati AI kompetence? Delimo reportažo in fotogalerijo.
Če želi podjetje dosegati svoje cilje, morajo biti zastavljeni tako, da jih ljudje lahko dosežejo. To pomeni, da morajo sodelavci imeti ustrezne kompetence in jasno podporo pri njihovem razvoju. Prav tako mora biti sistem za upravljanje kompetenc dovolj prilagodljiv, pregleden in uporaben – tako za sodelavce kot za vodje.
Z novo verzijo modula Kompetence v eHRM smo naredili pomemben korak naprej.
Tudi letos smo ponosni partnerji HR Weeka, največjega HR dogodka v regiji. Žareta in ninje ste lahko spoznali na naši virtualni stojnici, kjer so obiskovalce čakala prav posebna presenečenja.