DogodekKo si v podjetju KingsBox izobraževanja izbira vsak sam
Predanost rasti je ena izmed vrednot podjetja KingsBox. V skladu z njo med drugim spodbujajo zaposlene, da širijo svoja znanja. Pri tem so izobraževalni načrti usklajeni s strateškimi cilji, sodelavci pa glavni akterji njihovega oblikovanja.
DogodekRaznolikost procesa izobraževanj v treh podjetjih
Znanje je gonilo napredka, hkrati pa prispeva k večji samostojnosti, zavzetosti in produktivnosti zaposlenih. Zato je ključno, da podjetja vlagajo v njihovo izobraževanje. Kako sodelavce ustrezno podpreti in spodbuditi k pridobivanju novih znanj? Dobre prakse so delile HR strokovnjakinje iz podjetij KingsBox, Mercator in Agitavit Solutions.
NovicaPridružite se nam na Slovenskem kadrovskem kongresu 2023
Letošnji Slovenski kadrovski kongres bo v Portorožu 13. in 14. aprila zopet združil kadrovske strokovnjake ter ljubitelje HR. Del kongresa bo tudi ekipa eHRM, ki se bo predstavljala na razstavnem prostoru.
BlogUspešno krmarjenje do hibridnega načina dela
Pri grajenju odnosov s sodelavci in efektivnem delu se mi je zdel vsakodnevni osebni stik nujen. Ko sem s pričetkom dela v drugem podjetju dobila priložnost preizkusiti hibridni način dela, sem ugotovila, da prinaša določene prednosti. Je pa prehod na občasno delo na daljavo zahteval prilagajanje in upoštevanje nekaj osnovnih pravil.
NewseHRM supporting 4th HRM kongresa in Belgrade
After a two-year break, the HRM Congress in Belgrade will take place again. In its fourth edition, it will bring together over 500 HR professionals under one roof. Our eHRM team will also be part of the event.
NovicaeHRM pokrovitelj HRM kongresa v Beogradu
Po dveh letih premora se je v Beogradu konec februarja ponovno odvil HRM kongres. V svoji četrti različici je pod eno streho združil več kot 500 HR strokovnjakov. Del dogodka je bila tudi naša ekipa eHRM.
NovicaRazbijamo mite: Se starejši zaposleni res težje prilagajajo spremembam?
Novi procesi, orodja ali načini dela lahko predstavljajo izziv za sodelavce. Pri tem velja prepričanje, da imajo starejši večje težave s sprejemanjem novosti. Ali to res drži? Odgovore na vprašanje smo na eHRM in Digital Agora dogodku iskali z Aniso Faganelj iz AMZS in Majo Rojšek iz podjetja Medis.
NovicaHitro in odzivno kadrovanje novih sodelavcev
Da bi izbor ustreznega kandidata potekal čimbolj hitro in kakovostno, je pomembno prijave na razpisano delovno mesto vnesti v kadrovski informacijski sistem. eHRM komponenta za kadrovanje poenostavi in digitalizira vnos prijav, prejetih preko spletne strani.
NovicaTradicionalno srečanje s strankami
Začetek decembra smo preživeli v družbi eHRM strank. Na virtualnem srečanju smo predstavili novosti rešitve ter prisluhnili kadrovskim strokovnjakom iz partnerskih podjetij.
NovicaImejte celovit pregled nad odsotnostmi sodelavcev
Pripravljate interni dogodek, pa želite izvedeti, kdaj se vaši sodelavci vračajo z dopustov? Želite rezervirati naslednji zdravniški pregled? Ali veste, do kdaj bo odsoten sodelavec, odgovoren za izvedbo ključne naloge? Z eHRM imate pregled nad odsotnostmi sodelavcev.